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锡盟工商联与锡盟司法局联系机制上榜 “全国工商联与司法行政机关沟通联系 机制典型事例100对”

2022年10月19日
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  近日,全国工商联、司法部在全国范围内联合开展两个机制建设落实情况调研,并评选出100对工商联与司法行政机关沟通联系机制典型事例,锡林郭勒盟工商联与盟司法局名列其中。  

  2022来,锡林郭勒盟工商联通过创新工作形式、搭建服务平台,与司法行政部门建立起“工商联+司法”常态化、多元化联系协作机制,多措并举助力优化法治化营商环境,努力为民营经济高质量发展提供法治保障。  

  一是建立常态化联系协作机制。与司法部门联合印发《关于做好企业法律顾问工作的通知》,签订《优化法治化营商环境、加强服务保障民营经济发展合作框架协议》,制定《开展“民营企业法律大讲堂”活动的实施方案》,建立联席会议制度,半年一次联席会议,季度通报有关情况,常态化沟通协调,及时回应企业期盼,做到“事事有着落,件件有回音”。组建民营企业法律服务团,成立锡盟工商业法律服务工作室,设立盟司法局驻传统奶制品协会等3家商(协)会“企业法律服务工作站”,建立“司法局+工商联”、“律师事务所+苏尼特商会”等旗县级双重合作机制,以优质高效的法律服务为全盟民营企业提供制度保障。  

  二是健全多元化纠纷解决机制。制定《涉企矛盾纠纷排查化解“百日行动”工作方案》,充分发挥工商联调解委员会作用,加大涉企矛盾纠纷排查调处力度。2022年以来,全盟人民调解组织调解涉及民营企业纠纷133件,排查发现矛盾纠纷70件,预防纠纷30件;旗县市通过“工商联商会调解服务平台”调解案件426件。推动有条件的旗县市推荐工商联界别人士到法院担任特邀调解员。  

  三是大力推动法治民企建设。盟旗两级工商联与司法局联合开展“送法进企业”和“法治体检”等精准法律服务专项活动。2022年以来,深入民营企业开展“法治体检”165次,实地走访企业196家,排查经营风险点344个,解决企业经营问题146个。印发《企业法律风险防范手册》,从订立合同、合同履行、企业管理、企业用工等方面梳理出风险提示32条。组织35家律师事务所、300余名律师深入企业开展“一对一”法律服务,举办法律讲座等活动81场次。  

  四是以完善“万所联万会”机制为保障,切实执行“三免二优”惠企措施。盟女企业家联合会等商(协)会与律师协会签署深化合作、优势互补战略合作协议;重点推动执行盟律师协会与盟工商联联合推出的“三免二优”惠企措施,开展法律咨询免费、法治体检免费、普法讲座免费,案件收费优惠、聘用法律顾问费用优惠活动,提高企业防范法律风险的能力。